本站与中国电力报合作活动调查讨论之三:电建员工如何提升自身竞争力

电建人,呵,我觉得在我们公司几乎只有实鉴,因为天天在忙,加班,没有节假日,只要不加班几乎就是放假了,每当10.1,5.1,呵呵,电建人的心啊~~~~- B9 @0 L% Q. X
提高自已很多时就是空话。
3 l2 {0 f7 q, Z5 ?+ h不过努力学习是好事。
本帖最后由 dai35042669 于 2010-9-30 22:42 编辑
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对于电建员工来说:第一、要苦练专业内功,精益求精,才能立于不败之地,没有看家的本领,就吃不到饭或吃不上好饭。第二、不论你是干电建的哪一专业,只要干了,就要去刻苦钻研,才能学到东西,才能精于专业,才能应用于实践。第三、适当有其它专业的一般基础,以便与本专业融会贯通,才能使你的专业技能或称看家本领获得突飞猛进,但这不并量所谓的一专多能,一专多能是不可能的,人没有那么多的精力,看起来什么都会,其实什么都只是会一点皮毛,这样的人在公司中是没有立足之地的。第四、要有适合进步的环境,特别是竞争环境和一定的压力,才能使你的所学在实践中应用并促进自己的专业水平提升。第五、要有很好的交流平台,没有交流,没有互相学习和促进对专业技能的提升是不利的。
忠于事业,讲求诚信。
电建员工应加强自身素质的培训,增加自身的硬实力,不断的学习,提高自己的业务能力,力争做好对外接口的各项服务,这样才有可能提升自身的竞争力。打铁还得自身硬!!
燃烧青春   献身电力
加强学习,提高自身素质。
打好基础,迎接挑战。
我想  现代的社会 是竞争的社会 竞争已不是一个人在一个很片面的工作面上拿得下工作 现在需要的是综合性人才 技术过硬  专业广泛  而且 不可忽略的 一点  社交关系好
机会留给有准备的人
电建员工应加强自身修养,加强学习,使自己的技艺更精湛,同时争取一专多能,加强与人沟通能力,如此,自身竞争能力才会提高。
这行业覆盖面太广,单一专业知识远远不够,博学广践是正途
大家好才是真的好!
想要提高自身的竞争力,要通过一下几个方面: ! z5 t. K! P( n2 w- F$ g
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1、首先,要有牢固的专业知识和技术技能,要技能拿得起书本,也要拿得起工具。" }3 r+ f; |6 Z0 |" t

  Z1 f9 r4 N3 S4 B9 }2、其次,本着“三人行必有我师”的态度,时时刻刻进行学习,不以出身论英雄,即使是农民工也是有可以学习的长处的。4 }" f+ n' ]$ Z( i
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3、要时刻从大局出发,常为公司想想,即使想跳槽,也首先要好好的完成自己的本职工作,而不是好高骛远,这山望着那山高。6 C9 R( V* G) u% ]/ A& ^
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4、保持团队精神,始终要记得一个工程不是一个人完成的,也不是听一个人完成的,必须发挥团队精神,共同努力,共同提高。
我觉得学习特别重要,要在不同的年龄阶段,去不断的努力学习,给自己充电,让自己的知识面不断扩大,提升自己的文化知识、社会阅历、乃至在社会上的为人处事。对于一件事情要从不同的角度去欣赏、体会、分析。用不同的眼光看待每一个问题的不同版本。