本站与中国电力报合作活动调查讨论之三:电建员工如何提升自身竞争力

最好向运营靠拢,毕竟运营这块越来越大
拓宽别的行业,发挥自身优势
在加强自身知识储备的过程中,注意理论联系实际,真正掌握知识
1.加强学习。同时总结自己的电建经验
* Z, M7 Y; L* Z, }" y- Y3 `. ?2、注意对新规程的理解
- k* z( Y4 |. E3、加强对周围领域的扩展+ h( }4 ~7 k5 ^8 ^+ _$ a+ S* m+ c
4.从基础做起
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1、各类工程师,注册工程师证最少要有一个,如有多个那更好。
& m' T" ~& v8 g. ~+ [' F2、多在领导面前露脸,虽然一时没有用,走多了自然会有好处。
; Y2 J" e7 i+ Q( [( U3、如有喝酒,打牌爱好,千万不能只在自己的小圈子内混,不过最成功的是混在领导们的圈子里。' ?4 Y: [  p  h6 _4 E  P2 u- X
4、工作不要怕多做,年轻人多做事累不死人,尤其你还没有握住那支签字的笔时。
推动你的事业,而不是让你的事业推动你。
加强自身学习,积极参与各项改革,作好积极的准备,迎接新的挑战!
1减少中层人数和收入,增加一线工人的收入。! j8 i! N( M5 {5 Z* C$ G. M
2 鼓励职工学习技能和专业知识。9 `1 i/ ^' V, H% a
3 树立信心增强企业的责任感
提高业务技能,努力学习新技术,才不会被淘汰
加强学习,考各种证书;养成好的习惯,提高业务技能
努力工作回报社会
关键是要加强个人的专业业务学习,特别是可再生能源发电方面,不断累积经验,这样才能立于不败之地
火力发电职业技能培训教材