本站与中国电力报合作活动调查讨论之六：电建企业应如何推进企业文化建设？

红花 · 发表于 2011-3-17 17:50:24

企业文化需要建设要以人为本，留住人才，吸引人才；
引进先进技术，提高技能素养。

halahaicai · 发表于 2011-3-17 17:55:33

让员工成为企业的一部分，员工入股！

宏晟 · 发表于 2011-3-17 17:57:21

我们的口号是“建队育人提素质、争创—流促发展”

hurler · 发表于 2011-3-17 18:29:28

1、应着眼企业发展全过程总结提炼企业文化内涵
2、应着眼于推动企业当前中心工作提炼企业文化内涵
3、应着眼于以人为本来总结提炼企业文化内涵。

gggipai · 发表于 2011-3-17 18:51:37

电建应举办一些技能大赛，奖励奖品高一些，来促进职工学技术学本领的积极性，举办一些文体活动。增加职工的凝聚力。

jian05 · 发表于 2011-3-17 19:09:15

企业文化建设，需要建立规范完善的制度，还要执行监督有力，形成共同的价值观和哲学，让员工有精神寄托

jackwang · 发表于 2011-3-17 21:03:12

明确企业定位和目标，根据它们建立企业文化，逐步形成具有自身特色的企业文化，通过宣传使之深入人心，并转变为行动。

zcs1011 · 发表于 2011-3-17 21:12:16

企业文化是一个企业的核心要所有人都有目标

zcs1011 · 发表于 2011-3-17 21:13:07

从实际出发，制定简单明了的行动规划和切实可行的实施步骤，虚心学习优秀企业文化的经验，努力开拓创新

longl0388 · 发表于 2011-3-17 21:23:38

企业与个人发展愿景的确立与统一
到关重要

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