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扬州发电新会风凸显价值思维

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发表于 2009-2-19 20:40:58 | 显示全部楼层 |阅读模式
“此次会议,让广大职工既聆听了总经理工作报告、党委工作报告、纪检监察报告,又审议通过了公司领导述职报告、精神文明建设意见、代表提案等,会议开得很高效,这是一个很好的创新,而且事实证明也取得了不错的效果”,在江苏华电扬州发电有限公司日前召开的公司二届一次职代会暨年度工作会议上,出席会议的华电江苏分公司党组书记朱家全对会议的圆满召开作出这样的评价。  
    其实,与会代表们也同样感受到了管理创新为本次会议带来的“高效、节俭、务实”的新会风。
    高效——本次会议不仅时间紧凑,而且内容丰富,创造了职代会、工代会、党委工作会议、纪检监察会议与年度工作会议“4+1”的新模式。
    节俭——不发代表证、不开空调、精减装订的会议材料等,创新举措体现在了本次职代会提倡节俭的诸多细节上。
    务实——会上,围绕“扭亏增盈、科学发展”两大任务,公司总经理与部门负责人签订了更加具体的新目标责任书;广大干部员工在报告、发言中不说套话,不避重就轻,不回避难点,“项目发展、人才导向、绩效考核、上大压小、煤炭价格、资金矛盾”等成为了热烈讨论、建言献策的主题词。
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