岗位工作人员任职要求

亚能电力

根据公司各种岗位性质将所有工作岗位划分为管理岗位和生产岗位 ：

一、初级管理岗位的任职要求：
1）具有强烈的事业心和责任感，对工作尽职尽责，勇于创新，工作实绩突出；
2）有中专及以上文化程度或初级及以上专业技术任职资格；
3）熟练使用计算机；
4）根据岗位要求需持证上岗的，要有上岗资格证书。

二、中级管理岗位任职要求：
1）具有初级管理岗位任职要求的基本条件；
2）具有本科以上文化程度或中级及以上专业技术任职资格；
3）有较高的理论素质、政治素质和文化修养；
4）具有较强的组织协调能力和相关专业知识，能按公司总体工作思路处理本职范围内的有关问题，团结、带领本单位或部门员工完成生产、经营和工作任务；
5）新聘中级管理人员，年龄在三十五周岁以下；
6）竞聘中级管理人员正职，应有中级管理人员副职三年及以上工作经历。

三、生产岗位任职要求 ;
1、有强烈的事业心和敬业精神，身体健康、品德端正、遵纪守法、廉洁奉公、不损公肥私。
2、具有中技及以上文化程度，经过安全知识教育培训。
3、经过公司和上级有关部门的技术培训，并取得“岗位资格证书”。
4、特殊工种（焊接、起重、架子工、电工、厂内机动车等）人员必须取得“特殊作业人员操作证”。
5、锅炉压力容器安装（包括起重、锅炉、汽机、管道、保温、电气、仪表等专业人员）必须取得“锅炉压力容器安装许可证”方准上岗作业。

[ 本帖最后由 亚能电力 于 2008-8-21 13:25 编辑 ]

lingi

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我本布衣

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niu19831001

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