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楼主: admin

本站与中国电力报合作活动调查讨论之六:电建企业应如何推进企业文化建设?

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发表于 2012-5-4 17:23:27 | 显示全部楼层
领导多关爱下面。
发表于 2012-6-12 10:14:32 | 显示全部楼层
建立积极的激励机制
发表于 2012-8-9 08:51:09 | 显示全部楼层
企业文化建设,更多的是从对职工的人文化关怀方面的细节入手,才能深入人心。
发表于 2012-8-9 14:58:25 | 显示全部楼层
多多举办企业文化的活动
发表于 2012-8-13 17:01:57 | 显示全部楼层
依靠广大职工,听取他们的意见与建议后制定企业建设规划并实施.
发表于 2012-8-13 17:35:29 | 显示全部楼层
以人为本!
发表于 2012-8-17 10:47:18 | 显示全部楼层
加强品牌建设,加强自身综合素质的提高。
发表于 2012-9-13 14:29:45 | 显示全部楼层
提高自身实力,提升工程质量,扩大品牌优势,占领市场前端
发表于 2012-9-26 08:23:37 | 显示全部楼层
培养成熟人才、培育后续人才、招聘特殊人才
发表于 2012-10-19 10:58:18 | 显示全部楼层
立足于企业的整体整体发展目标,了解企业面临的国内外市场,给企业一个正确的定位,建立企业职工互惠互利,共同发展的企业文化,可以积极调动职工的积极性。
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