本站与中国电力报合作活动调查讨论之十五：如何解决外派员工的后顾之忧？

kstg3660900 · 发表于 2012-6-22 13:24:40

心若安，身边安

cracknight · 发表于 2012-6-23 20:18:03

关键还是提高员工的收入。有了收入，其实哪都一样。

jerome63 · 发表于 2012-6-29 14:15:32

借鉴外交部的做法: 外派人员可以让夫人随从

燃上一支 · 发表于 2012-8-9 09:53:53

进一步完善对职工的福利待遇，更多是家属的关怀和帮助上。

xz_shuang · 发表于 2012-8-9 14:52:34

帮组外派人员照顾好家人

zyb96443119 · 发表于 2012-8-10 08:31:33

提高福利待遇、建立休假制度、报销往返路费

燃上一支 · 发表于 2012-8-17 10:53:17

加强品牌建设，加强自身综合素质的提高。

weldingcxt · 发表于 2012-8-18 14:39:29

建立合理的休息制度和较好的出差补贴福利

yangspray · 发表于 2012-8-21 20:35:33

较高的福利待遇以及晋升的通道。

pengzl · 发表于 2012-9-9 10:33:22

还是要给外派职工一定的家庭补贴，补偿一下家庭赡养老人，接送孩子等等产生的费用

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